Senior Consultants IT-Architektur m/w/d

zur Verstärkung unseres motivierten Teams gesucht

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Wir sind Transformation Enabler. Wir machen die Mitarbeitenden unserer Kunden fit für die digitale Zukunft und geben ihnen die Sicherheit, für die Nutzung von Cloud, Outsourcing, Data und AI gut gewappnet zu sein. Das schaffen wir, indem wir an uns selbst einen hohen Anspruch an Wissen, Erfahrung und Neugier stellen und uns ständig weiterbilden. Um den komplexen Fragestellungen unserer Kunden gerecht zu werden, nutzen wir unsere Spezialisierung in den Themen IT, Wirtschaft und Recht und die Fähigkeit, gemeinsam komplexe Aufgaben erfolgreich zu lösen.

Du willst dabei sein? Dann lies hier, was dich als

Senior Consultant IT-Architektur m/w/d

bei uns erwartet.

#lieblingsaufgaben

  • Du sicherst die Zuver­lässig­keit der IT-Archi­tektur bei Um­setzung einer Digi­talisie­rungs-Strategie. Beson­de­res Augen­merk gilt dabei der Inte­gration von Cloud-Lösungen und tra­ditio­neller IT
  • Deine Stärken sind die Er­fassung von Anforde­rungen an die IT und deren Imple­mentierung. Neue Techno­logien, wie z.B. Public- oder Private-Cloud-Lösungen und -Anbieter sind dir bekannt und werden in die Definition von Archi­tektur und Betriebs­modellen eingebunden
  • Du gestaltest den kom­pletten Beratungs­prozess von der Analyse bis zur Umsetzung in unmittel­barem Kontakt zu Ent­scheidern auf Kunden­seite

#lieblingsmitarbeiter/in

  • Du hast mind. 4 Jahre Berufs­erfah­rung in vergleich­baren Aufgaben­stellungen
  • Du bringst fundierte Erfah­rungen in der Projekt­arbeit mit und setzt dich gerne mit kom­plexen Fragen aus­einander
  • Du bringst deine prak­tischen Kennt­nisse als Enter­prise- oder An­wen­dungs-Archi­tekt gerne ein und hast eine breite techno­lo­gische Exper­tise in kom­plexen Techno­logie-Land­schaften und deren Betriebs­modellen. Idealer­weise besitzt du außer­dem Kenn­tnisse in der agilen Soft­ware­ent­wicklung
  • Du bist kommunikations­stark, präsentations­sicher und arbeitest gerne mit unters­chiedlichen Menschen

#lieblingsarbeitgeber

  • Du erhältst eine indi­vi­duelle För­derung durch unsere interne Aka­demie und externe Weiter­bildungs­möglich­keiten
  • Du bekommst Hilfe­stellung dabei, Beruf­liches und Priva­tes in Einklang zu bringen
  • Du wirst von einer Lotsin oder einem Lotsen unter­stützt, sicher in den 'Hafen' microfin einzulaufen - mit Rat und Tat beim On­boarding
  • …und darüber hinaus bieten wir dir natür­lich ein attrak­tives Gehalts­modell, modernstes tech­nisches Equip­ment, Home Office und die Möglich­keit, in Teil­zeit zu arbeiten

Wir legen Wert auf ein diverses, inklusives und authentisches Arbeitsumfeld und ermutigen Enabler mit und ohne Beeinträchtigung, sich bei uns zu bewerben.

Du erfüllst nicht alle Kriterien­ unserer #lieblingsmitarbeiter/in? Wenn deine bisherige Erfahrung nicht in allen Punkten perfekt mit der Stellenbeschreibung übereinstimmt – bewirb dich trotzdem.

Wir wissen, dass jeder Mensch einzigartige Fähigkeiten und Erfahrungen hat, mit denen er andere Menschen inspirieren kann, über Grenzen zu springen –­ du bist vielleicht genau richtig in unserem Team!

Neugierig? Dann bewirb dich bei uns unter diesem Link:

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Ausgezeichnet

Wir freuen uns, dass wir als Arbeitgeber regelmäßig Auszeichnungen erhalten. Dafür tun wir aber auch einiges!

Dein Kontakt
rund um die Bewerbung

Christian Töfflinger
Enabler und Partner

Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerbungsportal.

Du hast vorab Fragen? Christian Töfflinger hat die Antworten und freut sich über deine Kontaktaufnahme.
Tel +49 6172 177 630

 

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Was tun Enabler?

Komplexität beherrschen
Wir lösen die Herausforderungen der IT-Transformation unserer Kunden – das lieben wir!

Menschen befähigen
Wir teilen unser Wissen und unsere Erfahrung vertrauensvoll – im Team und mit unseren Kunden.

Innovationen beschleunigen
Wir sind Begleiter für die IT von morgen – für eine sichere, moderne und wirtschaftliche IT.

Zukunftsfähigkeit sichern
Wir beraten unsere Kunden umfassend und sichern ihre Wettbewerbsfähigkeit.

 

Besondere Enabler-Eigenschaften

Enabler sind lösungsorientiert - nicht problemzentriert.

Enabler bewältigen komplexe Heraus­forderungen, indem sie sich in die Lage der Kundenmitarbeitenden versetzen und deren Bedürfnisse und Perspektiven in die Lösungsfindung einbeziehen.

Enabler sind neugierig und haben den Drang, sich stets weiterzuentwickeln - fachlich, methodisch und menschlich.

Projekte sind für Enabler nicht nur Aufgaben, sie sind unsere Leidenschaft.